Willfredo Sanguinetti Raymond – Cadeira n. 34
Wilfredo Sanguineti Raymond es Licenciado en Derecho por la Pontificia Univer sidad Católica del Perú y Doctor en Derecho por la Universidad de Salamanca, donde se desempeña como Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, puesto al que accedió a través del sistema de habilitación nacional.
Ha sido Director del Departamento de Derecho de Trabajo y Trabajo Social y es Director del Máster Universitario en Derecho del Trabajo y Relaciones Laborales de esta Universidad.
Ostenta cinco sexenios de investigación reconocidos y seis quinquenios de do cencia evaluados positivamente.
Es autor de los siguientes libros: El contrato de locación de servicios frente al De recho Civil y al Derecho del Trabajo (Lima, 1988 y 2001), Lesión de la Libertad sin dical y comportamientos antisindicales (Madrid, 1993), Contrato de trabajo y nue vos sistemas productivos (Lima, 1997), Los contratos de trabajo de duración de terminada (Lima, 1999 y 2008), La inaplicación parcial del contenido del convenio colectivo (Valencia, 2000), Teletrabajo y globalización (Madrid, 2003), Los empre sarios y el conflicto laboral (Valencia, 2006), Derecho Constitucional del Trabajo (Lima, 2007), El desafío de enseñar Derecho del Trabajo en el marco del Espacio Europeo de Educación Superior (Salamanca, 2012), Derecho del Trabajo. Nuevos escenarios (San José de Costa Rica, 2012), Derecho del Trabajo. Tendencias con temporáneas (Lima, 2013), Derechos fundamentales del trabajador y libertad de empresa (Caracas, 2014, Montevideo 2018, en colaboración con C. Carballo), Re des empresariales y Derecho del Trabajo (Granada, 2016) y Teoría del Derecho Transnacional del Trabajo. La génesis de un estatuto para el trabajo global (Na varra, 2022).
Asimismo, ha dirigido 24 obras colectivas o números monográficos de revistas especializadas y publicado 125 artículos y 71 colaboraciones en obras colectivas. Es autor de un blog de referencia sobre temas laborales, en el que ha publicado más de 300 entradas desde 2008 (disponible en https://wilfredosangui neti.wordpress.com/).
Ha sido becario de investigación de la Diputación de Salamanca (1987-1989).
En 1992 obtuvo el Premio Trabajo y Seguridad Social de Tesis Doctorales, dotado por Ministerio de Trabajo, por la tesis “Lesión de la libertad sindical y comporta mientos antisindicales”.